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2008年12月16日 (火)
第210号 「居間でスーツを着る?」
■□■https://www.tamra-ar.com/-------2007/04/12-第210号-
メールマガジン「情熱 パチンコビジネス」
毎週月曜配信 株式会社 田村設計 発行 10,888部
■□■タムラレポート210 『 居間でスーツを着る? 』
最近は若干減りましたが・・・住宅を(も)多く設計して来ました
人命救助の様な、身内の家
慈善活動の様な、友人の家
社会奉仕の様な、サラリーマンの家
・・・そして“功なり名を遂げた”お金持ちの豪邸
それぞれに思い出が有ります
住宅設計は、予算(お金)が無い家が最も面白い
なぜなら、設計者はもともと画家の様に、自由に建築を創りたいと思っている人
種です
従って、予算が無い家は、“奥様申し訳ありませんが・・・予算的に無理です”と
の殺し文句で自己主張が通しやすいからです
ファッションの如く持てはやされている“打ち放しコンクリート”も、予算を理
由に“建築家の夢”を叶えた手法です
私も実弟の家で夢を見てみました・・・しかし弟は
・・・“兄貴!夏暑く、冬寒く、とても住めたモンジャネエゼ!”と語り、
翌年には断熱材入りで内装し、以来私は打ち放しコンクリートの家の設計は止め
ました・・・夢が覚めたのです
予算が無いと、あらゆる無駄を省いて行くうち、設計は煮詰まり・研ぎ澄まされ・
シンプルになり、見えなかった何かが見え出します
・・・住まうと言う事の“根源”です
住まうと言う事の根源とは何でしょう・・・?
価値観は様々で、答えは無いかもしれませんが・・・
答えを考える為に、お金持ちの豪邸を振り返って見ました・・・
苦労して財を成した方々の、
・成功の証
・自分へのご褒美
・苦労を共にして来た奥様・家族への感謝
いろいろな思いを込めて、豪邸は建築されます・・・
奥様の夢の多くは・・・
地中海かパリ郊外の様な、洋風の外観
高価なアンチークな家具
天板に御影石を使った豪華システムキッチン
ジェットバスの大理石の浴室
大きなソファーを並べた暖炉のある居間
キングサイズのウォーターベッドを2つ並べた寝室
ハリウッドのスーパースターか、一泊100万円のロイヤルスイートルームのよ
うです(私、行った事も、見たことも有りませんが・・・)
多くのお金持ちは
“東京の、あそこのホテルのロビーで・・・”
“ハワイの、あそこのホテルのレストランで・・・”
と言ったセレブ体験を通して感性が磨かれ、その体験空間を所有したくなるので
しょうね
多くの夢を叶えて来ました
しかし、夢の終わりにいつも
“あの豪華なリビングの白いソファーに、夜どんなファッションで座るのかなー”
って・・・心配します
ジャージー?
パジャマ?
ステテコ?
浴衣?
・・・どうしても、イメージが浮かんで来ません
“お金持ちは、夜も居間でスーツを着て生活するのでしょうか・・・?”
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
話が全くまとまらず申し訳ありません(最近多い!)
・・・じゃータムラの住まうことの根源はって・・・?
<本当の自分に帰る所です>・・・タムラ語録
ご意見お待ちしてます!作者への直接メール : kaz@tamra-ar.com
■□■東奔西走記 熱血タムラの悪戦苦闘記!
04/11(水)48才の誕生日?
とうとう還暦を迎えてしまった・・・仕方ないが・・・残念?
残念は変だが・・・60才の節目までには成したかった多くの事が、達成出来な
かったことが一番の残念
やり残しをするだけでも12年かかる気がする・・・その為に、今日から48才
に暦を戻す! (全文へ)
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■□■久米本部長のどうなってるの? 風営法Q&A
<風営法はお休みしての番外編: 今日もあったこんな話
「爆盗団の犯行?」 >
□問題です。
建物の外壁は石張りの豪華店舗。
駐車場を掃除していたスタッフ、何気なく目をとめた外壁の石の目地1枚分が、
ちょっと湿っているように見えたので、
オーナーへ報告。
さて、オーナーとしてまず何をしたらいいのでしょうか?
①屋上に水が溜まっていないか、雨漏りのチェックをする。
②目地を触ってみて、柔らかいか風化しているか確認し、柔らかければ石を
はがしてみる。
③スタッフの近況に変化ないか、警戒する。
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■□■2007年 タムラ交流会「セミナー・説明会」のお知らせ
タムラは2007年も皆様に、様々な情報を提案します!
第01回 04月12日(木):東 京
終了 満員御礼!
第02回 04月26日(木):福 岡
第03回 05月17日(木):名古屋
※詳細・お申込みは
https://www.tamra-ar.com/seminar-funai/index.htm船井総合研究所
第五経営支援部
執行役員
小森勇
・近づいて来たスロット機の撤去
問題?
・慢性的な競争の激化?
・利益率の低下?
・パチンコ人口の減少?
・店舗の大型化の行方? 等等
業界は再び激動期に突入する気配で
す。生き残りはマスマス加速されま
す。こんな状況下、業界を取り巻く
環境の変化が早く、行方が読みづら
く、不安な思いをお持ちではありま
せんか?
第01回 04月19日(木):名古屋
第02回 05月24日(木):大 阪
第03回 06月21日(木):福 岡
第04回 07月12日(木):岡 山
第05回 08月02日(木):東 京
第06回 09月06日(木):福 岡
第07回 10月04日(木):名古屋
第08回 10月25日(木):大 阪
第09回 11月15日(木):東 京
※詳細・お申込みは
https://www.tamra-ar.com/seminar-a&n/se7-index.htmアクロス
営業部FC
企画開発課 主任
門野邦明
1.フランチャイズビジネスとは
2.これからの店舗はチェーン化
3.フランチャイズビジネスの魅力
4.有望・優良FCをみわけるこつ
5.チェーンストアビジネスパッケ
ージの作り方
6.FC本部の絶対条件
7.儲かる店舗物件の探し方
ナカテック
企画開発部
部長代理
市沢進
1.レンタル料金の解説と利用シュミ
レーション
2.取付け工事または返却時の取外し
工事費用について
3.固定資産税、メンテナンス、利用
メリットについて等の詳細説明
第02回 04月26日(木):大 阪
第03回 05月17日(木):岡 山
第04回 06月07日(木):東 京
第05回 06月28日(木):名古屋
※詳細・お申込みは
https://www.tamra-ar.com/seminar-tamra/se-index.htm社田村設計
代表取締役
田村和雄
“集客”は生命線です
集客は感動から始まります
感動の外観は、
“カッコ良い店が 出来たナー・一度
入ってみよう”
の、集客の第一歩を担当します
感動の内観は、
“良い店だったらナー次も来よう”
のリピートを担当します
そして
“どうしたら、店舗を安価に造れる
のか?”・・・究極のローコスト
■□■「イイモノ発見」 『デコレーション・ジュエリーストーン』
P店の景品にお勧め!
ケータイやお気に入りアイテムを★キラキラ個性的に飾る!
※お問合せに関しては、メーカー及び担当のものが直接ご対応させていただきます
■□■転生人誤・・・人生ハ転ビ人ハ誤ル
東京都知事選
大方の予想通り石原さんの圧勝
浅野さん、完敗
私の応援していた“黒ちゃん”、惨敗
・・・残念!
ご相談・ご意見、お待ちしています
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発行人:株式会社 田村設計 主幹:田村 和雄
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2008年12月16日 (火)
第211号 「社員を叱る」
■□■https://www.tamra-ar.com/-------2007/04/17-第211号-
メールマガジン「情熱 パチンコビジネス」
毎週月曜配信 株式会社 田村設計 発行 10,863部
■□■タムラレポート211 『 社員を叱る 』
会社経営って難しいですね!・・・最近つくづく実感しています
先ず(努力するほどは)売上も利益も上がらない事から来る、資金繰りの難しさ
そして人を使う難しさ・・・教え、育てないと使えません・・・その一環として
“叱責”抜きには教育は出来ません
この人を叱る難しさをツクヅク実感しています
昔は、本当に真剣に思いっきり叱りました・・・それが世の風潮で、叱るほうも
叱られるほうも、日常的でしたが・・・
最近とても叱り難い空気・風潮を感じます
学校では、先生が教育の一環でも生徒をとても叱りぬくい風潮があるようです
父兄が・PTAが・教育委員会が・・・先生の情熱の抵抗勢力化している様です
が・・・
最近の若者はそんな教育の中で育って来たからか、叱られ慣れていないのでしょ
うね?
自分の体験ですが、若い頃、勤務先の先生に叱られて、涙が止まらなかった経験
があります
この先生、今思い出すと、とても叱り上手・教育上手でした
例えば、私が(何気なく)図面に書き込んだ、手摺パイプの、直径50mmを発
見して、私を前に座らし、紙を丸めて、直径50mmのサイズを作り、離れて見
たり、手で持ったり
次は、他に35mmとか40mmのサイズの実物サイズを作っては、悩みがエス
カレートし出すのです
その頃55才位の、東大出身で大手設計事務所の設計部長まで経験した大先生が、
50mmのサイズに迷いが有る訳ありません
・・・私の描いた、手摺パイプの直径の“判断のイージーさ”を諭す為に、1時
間以上掛けて、実物大で叱責をしたのです
最初
“この先生、判断の遅いオッサンだなー”なんて、静観している内、突然ハット
し出すのです
先生が何を私に教えたいのか・伝えたいのかが徐々に伝わって来るのです
声を荒げず、一言も叱責されていないのに
真意が・心が伝わって来るのです
・・・真意が伝わるまで、根気良く指導し続けるのです
自分の判断の、根拠無さ・勉強不足の恥ずかしさに、赤面し徐々に先生の行為を
静観出来ない状況に成りました・・・
他にも階段の“蹴込み寸法”(階段の段板の下にもぐり込む寸法)の、20ミリか
30ミリかの検討に、1時間
私が描いた木造別荘の、仕上げの杉板から、柱までの寸法50mmが、100分
の1の図面に表現されていない事の原寸指導(0.5mmの表現)に2時間半!
等、
どの“叱責”も、いささかも大声を上げる事も無く、淡々と1~2時間掛けて、
“真綿で首を絞められる如く”・・・最後は、顔が真っ赤になり、涙が自然にこ
ぼれて止まらない経験です
描いたプラン・デザインの良し悪しの議論以前の
“プロの設計者になる為の心構え”を実に根気良く教えて頂いたと、一生の恩を
頂きました
社員と議論する時、何時もこの先生を思い出します
目の前の物件の、各論の良し悪しでは無く、
この議論を通じて、プロの設計者になる為の、何かの“気づき”・“ヒント”にな
れないかとの思いを込めて接しますが
・・・私は恩師のレベルには程遠い様で・・・人間性のレベル・次元の差かと、
改めて恩師の偉大さを感じるこの頃です
ご意見お待ちしてます!作者への直接メール : kaz@tamra-ar.com
■□■東奔西走記 熱血タムラの悪戦苦闘記!
04/17(火)徹夜の計測
昨夜は最悪だった!
10時以降、1時間おきに血圧計が腕を締め付け、大きなモーター音と、コード
で繋がった2台の機器による寝返りの不自由さで、ほとんど一睡も出来ないまま
朝が来た
・・・寝不足と機器のストレスで余計血圧が上がりそうだ・・・これでは正しい
血圧が測れないと思う
午前中、機器を外しに市民病院へ (全文へ)
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■□■久米本部長のどうなってるの? 風営法Q&A
久米本部長は現在、中国に視察出張中!・・・今週はお休みいたします。
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問題?
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3.フランチャイズビジネスの魅力
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6.FC本部の絶対条件
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田村和雄
“集客”は生命線です
集客は感動から始まります
感動の外観は、
“カッコ良い店が 出来たナー・一度
入ってみよう”
の、集客の第一歩を担当します
感動の内観は、
“良い店だったらナー次も来よう”
のリピートを担当します
そして
“どうしたら、店舗を安価に造れる
のか?”・・・究極のローコスト
■□■「イイモノ発見」 NAKATEC 『レンタルエアコン』
エアコン・レンタルのメリット
■イニシャルコストを抑えられるため初期費用を軽減できます。
■現金、融資枠、リース枠を使わずに導入できます。
■返却時にレンタル残金をお支払いしていただく必要はありません。
■レンタル料は経費処理のため、減価償却する必要はありません。
レンタル条件
●機器レンタル料のお支払い期間は6年間。6年間以降はレンタル料
は発生しません。
●設置工事費用は別途費用になります。
(72回の払いの割賦も承ります。)
※当社スタッフがご説明に参ります。
現在、具体的な案件がなくてもかまいません。お気軽にお申しつけ下さい。
■□■転生人誤・・・人生ハ転ビ人ハ誤ル
最近病院通いしてます
高血圧症の検査が中心です
大きな病院に行くのは、初めての経験ですが
段々に病院アレルギーは無くなりつつあります
建築と同じで
病気も、早期発見・早期治療が第一と
病院と親しくしようと思っています
ご相談・ご意見、お待ちしています
toiawase@tamra-ar.com
発行人:株式会社 田村設計 主幹:田村 和雄
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2008年12月16日 (火)
第212号 「労働基準法を守ろう」
■□■https://www.tamra-ar.com/-------2007/04/23-第212号-
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毎週月曜配信 株式会社 田村設計 発行 10,844部
■□■タムラレポート212 『 労働基準法を守ろう 』
パチンコ業界にとって最も手強い法律は“風俗営業法”ですが、経営者にとって
もう一つ厄介な法律は“労働基準法”ですね・・・
労働基準法、遵守していますか?
労働基準法、好きですか?
・・・勿論、好きな経営者など誰も居ないでしょうね!
好きじゃないから、社員任せにし、研究しないしないから問題が大きくなると思
います
最近、社員数の多い企業ほど、狙い撃ちにされるのか?
労働基準法の“残業手当”の未払いで調査が入っている企業が多いそうです
貴社の、労働基準法対策は万全ですか・・・?パチンコ業界は社員数が多いので
心配しています
年々、労働基準法の力が大きくなって来る実感を持ちます
労働基準法は、労働時間と生産量が比例する生産業をイメージして創られた感が
あり、我々のような、労働時間に生産が比例しない事の多い業種には、マッチし
ない気もしますが・・・
それでも、法は法
会社を守る為にも、現行の法律に適合させる必要があります
私、根がヤヤコシイ問題を解くのが好きなもので、就業規則を作成中に、この法
律の説明を受けるほど、関心(怒り)が高まり、
(怒りから)余計
会社を(“摘発”から)守る為に、“労働基準法すべてをクリアーする”の意気込
みで取組んで来ました・・・
社会保険事務所の先生からは
“こんなに労働基準法に対して熱心な会社は、当社の何百社にも及ぶ顧問先の中
では、ベスト3に入ります”
なんて、褒められましたが・・・
きちんとした対応をしない為に、何年も遡って摘発されたら、多額のお金もかか
り、会社の存亡の危機になります
前置きが長くなりましたが
一番辛いのは、ヤハリ残業手当ですね
通常の残業手当に、深夜割増し・休日出勤割増し・日曜出勤割増し等をすべて加
算すると、中小・零細企業にとって、実質会社がやって行けなくなる位この残業
手当のシバリはきついと思います
規準法違反を承知でも、やって行けないから“サービス残業”にしているのが実
情ですね
どうしたら良いか・・・?
当社、最初は“裁量労働制”と言って、社員が会社からの拘束ではなく、自分の
判断で労働する旨の制度を適用し、残業手当込みの賃金制度を実行しました
一緒に作った、依頼先の社会保険労務士の先生は“万全です”と語るが・・・
偶然知り合った他の先生は
“裁量労働制は、有資格者が対象です”との判断
依頼先の先生は、“無資格者が居ても、そこまでの厳しい指導は無いと思います”
との返事
悩みましたが・・・私は、“万が一にも違法の可能性が有るなら、作り変えよう”
との判断し、完全な整合性に随分時間と知恵を使いました・・・
発見しました!
中小・零細を救う画期的な方法が!!
・・・此処で発表しようと思ったのですが・・・紙面が足りない事と、何かの影
響が心配です・・・
そこで、希望者だけに個別にお教えします・・・メール下さい
スイマセン・・・もったいぶっているみたいで・・・
ご意見お待ちしてます!作者への直接メール : kaz@tamra-ar.com
■□■東奔西走記 熱血タムラの悪戦苦闘記!
04/21(土)台北―中部空港
初めての訪問だったが、台湾はとても印象の良い国だった
台北の町は、建物もさほど大き過ぎず、雰囲気は中国本土よりむしろ日本的で、
名古屋に似ている
・・・看板も漢字とローマ字で日本にいると錯覚するほどだ
漢字は中国本土の様に簡易化されていないので日本とほとんど同じで、判り易
い至る所で古い日本の文化を感じる部分があり、日本のDNAを感じる (全文へ)
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■□■久米本部長のどうなってるの? 風営法Q&A
No.072< 春の雪解け >
1敷地内に複数の店舗建物を配置し、その1つがパチンコ店というケースで、
そのパチンコ店舗の一角が、病院からの禁止距離にかかっていました。
併設の1層2段の立駐は、病院寄りにありましたので、立駐棟は過半がかかってい
ます。
今回、パチンコ店舗と立駐の増築を計画しました。
所轄とも協議をした結果、禁止区域以外の部分へは店舗増築は可能。
ただし、立駐部分の増築については、検討が必要として、収容台数の設定根拠を求
められました。
年始より何度か協議を重ねましたが、立駐の件で前へ進まないまま、春になりました。
さてこの事案は、どんな春を迎えたのでしょうか?
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・近づいて来たスロット機の撤去
問題?
・慢性的な競争の激化?
・利益率の低下?
・パチンコ人口の減少?
・店舗の大型化の行方? 等等
業界は再び激動期に突入する気配で
す。生き残りはマスマス加速されま
す。こんな状況下、業界を取り巻く
環境の変化が早く、行方が読みづら
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2.これからの店舗はチェーン化
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代表取締役
田村和雄
“集客”は生命線です
集客は感動から始まります
感動の外観は、
“カッコ良い店が 出来たナー・一度
入ってみよう”
の、集客の第一歩を担当します
感動の内観は、
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のか?”・・・究極のローコスト
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巨人が意外に善戦?していますね
投手陣に若手が台頭し出し、移籍組みが
頑張っているようですね
プロ野球の活性化には良い事ですね!
しかし、最後に笑うのはヤハリ中日でしょう!
(願望)
松阪選手が意外に苦労していますが・・・
じきに慣れ、連勝街道を進むでしょう
(希望)
ご相談・ご意見、お待ちしています
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2008年12月16日 (火)
第213号 「ポイントカード!」
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■□■最 新 作 品 『あたりや 上里店』 新築
埼玉県児玉郡上里町 P400台 S160台
テーマカラーは内外ともに“赤”
交差点角に面し3方向認知し易い店舗を目指し、広いレストコーナーを外観のメ
インに位置させた
大きなカーテンウォールのガラス越しの夜景がとても綺麗な、スッキリした飽き
の来ない店舗になった
■□■タムラレポート213 『 ポイントカード 』
先日タムラ塾で、参加者から・・・
“店が、商店街の中にあるので、商店街にポイントカードを普及させたいのです
が・・・良い案が有りませんか?”
との質問されました
質問者は・・・
そのカードを普及させる経費は持っても良いとの意見でしたが、商店街から、ポ
イントの経費も持って欲しいと依頼されストップしている様でした
私は・・・
“パチンコ店発行のカードが商店街に普及しても、パチンコ店の売上が増えると
は思えませんから・・・反対に既存商店のポイントカードを利用するシステムを
考えましょう”
と提案しました
具体的には・・・
例えば、床屋さんのポイントカードを持った方が来店したら、パチンコ店の貸し
玉料をポイントに加算して上げて、ポイントの特典はその店舗に限定し、そのサ
ービスされたポイント分と、プラスアルファーを“販売促進料”で、床屋さんへ
還元して上げる提案です
つまり、どの商店のカードでも、パチンコ店への来店時にポイントをつけてあげ
るシステムです
商店街全体が、パチンコ店へのミニ営業所?になる気がします
・・・名案と思いますが・・・
法的なことは調べていませんが・・・“射幸心”に当たるのでしょうか?
従来のサービスは、店対客が、一対一の関係だったので、伝家の宝刀“過剰サー
ビス”が適用し易かったと思いますが、
こうした“後方支援・側面支援”なら、(あくまで商店街の活性化であって)過剰
サービスには触れないと思いますが
・・・どなたか法解釈得意な方居ませんか?
・・・これも店舗外での“換金”の一部に当たるのでしょうか?
これは意外に応用範囲が広く
例えば商店街でスーツを買う
・・・ネクタイ・Yシャツは同じ店舗で売っていますが、靴・ベルト等を同時に
揃えたい方もいる筈です
そういった、ビジネス的に同ジャンルの可能性のある店舗同士が、同じポイント
カードを使って双方向支援をするのです
タムラ塾を開催し出して約3年
・・・内容が改善されて良くなるにつれて、参加者が減りだして、ヤヤ淋しい思
いをしています
塾は一つの出会いであって
フランクに討論しあう会を目指しています
是非参加をお待ちしています
・・・・・・・・・・・・・・・・・
追伸
前回の“労働基準法を守ろう”の、サービス残業対策について、多数の問い合わ
せを頂きましたが、
連休と重なってしまい、返事が遅くなっている事をお詫びいたします
必ず全社にご返事させて頂きまので、よろしくお願い致します
ご意見お待ちしてます!作者への直接メール : kaz@tamra-ar.com
■□■東奔西走記 熱血タムラの悪戦苦闘記!
05/02(水)脱カロリー減量
昨日あんなに肉を食べたのに、今朝の軽量は79.1kg・・・本当に何もしな
いのに体重が下がって行く
・・・体のむくみが取れ、余分な水分が抜けてゆく印象
“脱糖宣言”を信用しよう!
もうカロリーは気にしない!
タンパク質を中心に食べたいだけ食べ、運動を続けよう (全文へ)
タムラ・ブログの最新へhttps://www.tamra-ar.com/mova2/index.html
社長ブログ・ランキング投票 ・・・(よければクリックしてください!)
■□■久米本部長のどうなってるの? 風営法Q&A
No.073< 出題 >
風営法の申請宛先は、所轄署長や本部長ではありません。
許認可を頂くのは、「公安委員会」でした。
実は「警察庁長官」を任命するのも、「警視総監」を任命するのも、 国家公安委
員会なのです。
ところで、「警察庁長官」と「警視総監」ではどちらが偉いのでしょうか?。
※回答・バックナンバー
https://www.tamra-ar.com/kume-blog/
■□■2007年 タムラ交流会「セミナー・説明会」のお知らせ
タムラは2007年も皆様に、様々な情報を提案します!
第01回 04月12日(木):東 京
第02回 04月26日(木):福 岡
終了 満員御礼!
第03回 05月17日(木):名古屋
※詳細・お申込みは
https://www.tamra-ar.com/seminar-funai/index.htm船井総合研究所
第五経営支援部
執行役員
小森勇
・近づいて来たスロット機の撤去
問題?
・慢性的な競争の激化?
・利益率の低下?
・パチンコ人口の減少?
・店舗の大型化の行方? 等等
業界は再び激動期に突入する気配で
す。生き残りはマスマス加速されま
す。こんな状況下、業界を取り巻く
環境の変化が早く、行方が読みづら
く、不安な思いをお持ちではありま
せんか?
第03回 06月21日(木):福 岡
第04回 07月12日(木):岡 山
第05回 08月02日(木):東 京
第06回 09月06日(木):福 岡
第07回 10月04日(木):名古屋
第08回 10月25日(木):大 阪
第09回 11月15日(木):東 京
※詳細・お申込みは
https://www.tamra-ar.com/seminar-a&n/se7-index.htmアクロス
営業部FC
企画開発課 主任
門野邦明
1.フランチャイズビジネスとは
2.これからの店舗はチェーン化
3.フランチャイズビジネスの魅力
4.有望・優良FCをみわけるこつ
5.チェーンストアビジネスパッケ
ージの作り方
6.FC本部の絶対条件
7.儲かる店舗物件の探し方
ナカテック
企画開発部
部長代理
市沢進
1.レンタル料金の解説と利用シュミ
レーション
2.取付け工事または返却時の取外し
工事費用について
3.固定資産税、メンテナンス、利用
メリットについて等の詳細説明
第02回 04月26日(木):大 阪
終了
第03回 05月17日(木):岡 山
第04回 06月07日(木):東 京
第05回 06月28日(木):名古屋
※詳細・お申込みは
https://www.tamra-ar.com/seminar-tamra/se-index.htm社田村設計
代表取締役
田村和雄
“集客”は生命線です
集客は感動から始まります
感動の外観は、
“カッコ良い店が 出来たナー・一度
入ってみよう”
の、集客の第一歩を担当します
感動の内観は、
“良い店だったらナー次も来よう”
のリピートを担当します
そして
“どうしたら、店舗を安価に造れる
のか?”・・・究極のローコスト
■□■「イイモノ発見」 NAKATEC 『レンタルエアコン』
エアコン・レンタルのメリット
■イニシャルコストを抑えられるため初期費用を軽減できます。
■現金、融資枠、リース枠を使わずに導入できます。
■返却時にレンタル残金をお支払いしていただく必要はありません。
■レンタル料は経費処理のため、減価償却する必要はありません。
レンタル条件
●機器レンタル料のお支払い期間は6年間。6年間以降はレンタル料
は発生しません。
●設置工事費用は別途費用になります。
(72回の払いの割賦も承ります。)
※当社スタッフがご説明に参ります。
現在、具体的な案件がなくてもかまいません。お気軽にお申しつけ下さい。
■□■転生人誤・・・人生ハ転ビ人ハ誤ル
連休中、ご商売の方は如何でしたか・・・?
後半の雨は恵みの雨でしたね
次(のかき入れ時)はお盆ですね
もうすぐ5号機問題のリミットが来ますが
めげずに頑張りましょう!!
<頑張ル者ハ救ワレル>・・・タムラ語録
ご相談・ご意見、お待ちしています
toiawase@tamra-ar.com
発行人:株式会社 田村設計 主幹:田村 和雄
URL https://www.tamra-ar.com/
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https://www.tamra-ar.com/melma/m2-index.htm2008年12月16日 (火)